Notre équipe regroupe des personnes passionné·es et déterminé·es à défendre l’environnement par le droit. Si vous souhaitez mettre vos compétences au service de notre mission et avoir un impact réel, explorez nos opportunités de carrière. Des stages au sein de notre Clinique juridique sont aussi offerts aux étudiant·es en droit de l’environnement.
Nos offres d’emploi
Conseiller⋅ère en affaires publiques et relations gouvernementales
Passionné⋅e par la politique et la communication d’enjeux complexes et convaincu⋅e du pouvoir du droit pour protéger l’environnement et comme levier de transformation, le ou la conseiller⋅ère
joue un rôle clé pour relayer les recommandations et propositions juridiques de
l’organisme.
Fondé en 1989, le CQDE est le seul organisme à but non lucratif du Québec à offrir une
expertise juridique indépendante en droit pour protéger l’environnement. Il s’agit d’une
opportunité unique de rejoindre une organisation réputée et en croissance, dans une
ambiance stimulante et décontractée.
En collaboration avec la direction générale et l’équipe juridique, le ou la conseiller⋅ère
participe activement à l’élaboration de stratégies, au développement de relations avec
l’écosystème politique (personnes élues, personnel politique, fonctionnaires,
regroupements d’organismes ou d’entreprises, etc.) ainsi qu’au déploiement d’actions
auprès des différents paliers gouvernementaux.
Responsabilités principales du poste
● Conseiller la direction générale et l’équipe juridique dans l’élaboration et la mise en
oeuvre de stratégies de relations gouvernementales et affaires publiques ;
● Rédiger des notes de breffage, documents de synthèse et autre document
pertinent à l’intention des parties prenantes concernées ;
● Effectuer des représentations auprès des parties prenantes concernées
(personnes élues, personnel politique, fonctionnaires, partenaires stratégiques,
etc.) ;
● Représenter l’organisme auprès des parties prenantes concernées ;
● Effectuer une veille de l’actualité politique liée aux dossiers de l’organisme ;
● Contribuer à la vulgarisation du travail de l’organisme notamment par la rédaction
de notes de plaidoyer et de recommandations à l’intention des parties prenantes
concernées en s’appuyant sur les mémoires et autres documents de
positionnement de l’organisme;
● Participer à des consultations gouvernementales ou réglementaires ;
● Contribuer au développement et au déploiement de la stratégie de communication
publique de l’organisme (relations médias, publications, etc.).
Qualifications recherchées
● Posséder un diplôme d’études universitaires en science politique, relations
publiques, communication ou autre domaine connexe;
● Avoir minimum de 3 à 5 ans d’expérience professionnelle pertinente et/ou une
expérience équivalente;
● Détenir une bonne connaissance du système politique québécois et canadien et du
fonctionnement des institutions gouvernementales;
● Posséder d’excellentes capacités rédactionnelle et de vulgarisation;
● Démontrer une expérience et un engagement envers la protection de
l’environnement sera considéré comme un atout;
● Démontrer une connaissance du partage des compétences en matière
environnementale sera considéré comme un atout;
● Maîtrise impeccable du français à l’oral et à l’écrit;
● Très bonne maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit.
Conditions de travail
● Lieu d’emploi : Montréal (des exceptions peuvent être considérées en fonction du
lieu de résidence de la personne candidate retenue);
● Contrat à durée indéterminée à temps plein (35 heures par semaine);
● Mode de travail avec 3 journées de télétravail par semaine;
● Salaire d’entrée de 31,88$/heure, avec possibilité de majoration en fonction de
notre structure salariale et du profil retenu;
● Horaire allégé durant la période estivale (vendredis de congés, payés) ;
● 5 semaines de vacances dès l’entrée en fonction, dont 2 semaines durant la période
des fêtes ;
● Assurances collectives payées à 60% par l’employeur et incluant l’assurance
dentaire;
● Accès à un régime volontaire d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur
(RVER);
● Bonification des prestations de maternité et parentales;
● Programme de formation professionnelle ;
● Allocation pour le transport actif et le téléphone cellulaire;
● Banque de 7 jours de congés maladie ou personnels.
Comment postuler :
Date d’entrée en fonction : février 2026 (date flexible)
Soucieux d’assurer le respect de l’accès à l’égalité en emploi, le CQDE incite les personnes
s’identifiant à un ou plusieurs groupes discriminés ou marginalisés à poser leur
candidature.
Merci de faire parvenir votre CV ainsi qu’une lettre de motivation à l’attention de
Geneviève Paul avec l’objet « Candidature – Conseiller⋅ère en affaires publiques et
relations gouvernementales » à rh@cqde.org. Nous vous invitons à nous faire parvenir
votre candidature d’ici le 5 janvier 2026. Les entrevues se tiendront à partir de la mi-janvier 2026. Veuillez noter que seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.
Vous ne trouvez pas l’emploi recherché parmi nos affichages ? Nous vous invitons à déposer votre candidature spontanée à rh@cqde.org.
Clinique juridique
Cette activité s’adresse aux étudiant·es universitaires en droit.
Chaque année, le CQDE offre une clinique juridique structurée et supervisée aux étudiant·es universitaires souhaitant compléter un stage crédité en droit de l’environnement. En gros, c’est 8 heures par semaine, pendant une session, ou deux, en échange de 3 à 6 crédits et d’une expérience pratique inestimable en droit de l’environnement.
Le CQDE est fier de collaborer avec les facultés de droit de l’Université de Sherbrooke, l’Université de Montréal, l’Université McGill, l’Université du Québec à Montréal et l’Université du Québec en Outaouais.
Quelles activités sont proposées au sein de la Clinique ?
En vous joignant à notre équipe, vous aurez la chance – et le plaisir – d’informer les citoyen·nes des outils juridiques à leur disposition pour protéger l’environnement, de participer aux consultations gouvernementales portant sur diverses réformes législatives et réglementaires, de contribuer au développement d’une jurisprudence progressiste – et plus encore!
Par exemple, dans le dossier Énergie Est, à la suite de la suspension des travaux de la Commission d’enquête du BAPE, le travail des étudiant·es a permis de recenser plus de 800 questions présentées par les citoyen·nes dans une centaine de mémoires. Ce mandat a permis à la population de retrouver sa voix et de s’assurer que les questions à l’égard du projet d’oléoduc ne demeurent pas sans réponses.
Vous avez envie d’être au cœur de l’action ?
N’hésitez pas à vous renseigner auprès de vos facultés respectives. Le processus de recrutement se déroule normalement en mars et avril de chaque année pour la cohorte de l’année suivante.
Découvrez les stagiaires des 5 dernières cohortes :
Nos stagiaires pour l'année 2025-2026
Automne 2025
Sasha Corbière
Loric Fortier
Katherine Lacroix
Bianca Maria Plain
Kieu-Nhi Vu
Nos stagiaires pour l'année 2024-2025
Hiver 2025
Henri Cant
Juliette Vermes-Monty
Loric Fortier
Mariya Teodosieva
Milane Coppens
Nos stagiaires pour l'année 2023-2024
Automne 2024
Alexandra Chartier
Chloé Blanchet
Henri Cant
Mariya Teodosieva
Milane Coppens
Automne 2023 & Hiver 2024
Nina Fu Tomas-Thériault
Alicia Howse
Hiver 2024
Jade d’Anjou
Èva Lachance-Adamus
Automne 2023
Azure Dumas Pilon
Hosanna Galea
Nos stagiaires pour l'année 2022-2023
Hiver 2023
Alicia Gafanhoto-Ménard
Automne 2022 & Hiver 2023
Juliette Bourdeau de Fontenay
Gabrielle Hébert
Rébecca Tremblay
Marianne Chamberland-Fontaine
Élodie St André
Jenna Del Paggio
Inès Bagaoui-Fradette
Elizabeth Viau
Jennifer Spiegel
Annabelle Couture-Guillet
Spencer Williams
Anaïs Bouchard
Nos stagiaires pour l'année 2021-2022
Étienne Carey
Myriam Chapdelaine
Meggie Chaput
Emma Classen-Howes
Alixe de Varennes
Noémie Lachance
Frédéric Lafond
Hugo Lefebvre
Marie-Michelle Prévost
Stéphanie Salagan
Laurence Bernard
Ariel Holmwood-Bramwell
Été 2022
Allison Lalla
Florine Massou
Réseau alumni
Cet espace de réseautage vous permet de rester en contact avec le CQDE, ainsi qu’avec les ancien·nes stagiaires des différentes cohortes.
À travers l’organisation d’événements de réseautage, de formation et 5 à 7 exclusifs aux membres, le CQDE offre un espace de réseautage privilégié pour continuer d’évoluer en droit de l’environnement, qu’importe sa pratique professionnelle.
Vous recevez aussi nos dernières nouvelles et offres d’emploi pertinentes pour vous.